Notre client, situé dans le quartier de DDO, est à la recherche de caristes avec leur permis à portée valide. Vous travaillerez dans un environnement plus frais, mais tous les vêtements chauds vous seront fournis. Venez rejoindre une équipe fantastique au sein de la première usine de production d'aliments surgelés du pays ! L'entreprise est actuellement à la recherche de caristes qui souhaitent travailler en soirée.

Si vous n'avez pas encore votre permis de chariot élévateur à fourche mais que vous souhaitez l'obtenir, veuillez nous contacter au 514.695.6224 et demandez notre remise spéciale pour le permis de chariot élévateur à fourche !

Si cette opportunité d'emploi vous intéresse ou intéresse quelqu'un que vous connaissez, veuillez contacter
contactez Eileen Kantel de l'une des façons suivantes !

• APPELEZ-NOUS au 514.695.6224
• Envoyez-nous un courriel à eileen.kantel@randstad.ca ou lindsay.george@randstad.ca.

Si vous connaissez quelqu'un qui serait parfait pour ce poste, profitez de notre programme de parrainage et demandez-lui de nous contacter dès aujourd'hui ! Vous serez éligible pour recevoir 200$ si nous plaçons votre filleul pour un minimum de 4 semaines.

Laissez-nous vous aider à trouver l'emploi que vous recherchez !

Avantages

• Lundi au vendredi de 7h à 15h
• Salaire compétitif à 24 $ l'heure
• Assurance maladie collective
• Régime enregistré d'épargne-retraite collectif avec participation de l'employeur
• Nombreux autres programmes de développement, bourses d'études, remboursements, etc.
• Formation entièrement payée
• Uniforme complet fourni par l'entreprise
• Heures supplémentaires payées

Responsabilités

• Emballer les palettes de produits finis avec du film étirable ;
• Transférer des palettes de produits finis du petit congélateur au grand congélateur ;
• Préparer les réquisitions pour la cuisine et le département de production ;
• Assurer une rotation optimale des stocks de produits finis et de matières premières ;
• Assurer le suivi et le respect de la procédure de congélation/décongélation des matières premières ;
• Préparer le matériel d'emballage pour la production ;
• Assister à la réception des marchandises ;
• Aider au chargement des remorques ;
• Préparer les commandes pour les expéditions du lendemain.
• Conduire le chariot élévateur à fourche (Raymond debout).
• Participer à la prise d'inventaire
• Maintenir l'environnement de travail propre et rangé

Qualifications

• Doit avoir un certificat de chariot élévateur à fourche
• Expérience de la conduite de chariots à mât rétractable pour allées étroites.
• Connaissance des normes HACCP (un atout)
• Connaissance de l'informatique
• Sens de l'observation et de l'initiative
• Sens des responsabilités
• Autonomie, flexibilité et polyvalence
• Dextérité manuelle et force physique
• Bonne gestion du stress
• Capacité à travailler dans le froid

Sommaire
Pourquoi Randstad ?

Il y a beaucoup de bons emplois, d'entreprises incroyables et de grands patrons.
Chez Randstad, nous sommes là pour vous aider à trouver la bonne combinaison pour vous.

Si vous n'avez pas encore de profil chez Randstad et que ce poste vous intéresse, nous vous invitons à nous appeler au 514.695.6224 et à nous envoyer votre CV par courriel à eileen.kantel@randstad.ca ou lindsay.george@randstad.ca

Pour une liste complète de tous les emplois disponibles par division, visitez www.randstad.ca.

Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.